Selon profil & expérience
À propos de notre Client
Fondé il y a quelques années, notre client est un acteur spécialisé en habitat géré haut-de-gamme. Expert du vivre ensemble, il développe, produit, aménage et exploite des résidences d’habitat partagé à taille humaine, destinées à une clientèle mobile et exigeante.
Structure pleinement intégrée, la promotion et l’exploitation travaillent de concert afin de proposer des produits optimisés pour une clientèle professionnelle et nomade. Très ancré territorialement, le groupe s’adapte aux pratiques locales du marché et propose une offre évolutive en fonction des territoires ciblés.
Missions principales
Sous la responsabilité conjointe du Directeur de la Promotion et du Directeur Territorial, vous êtes en charge du développement du centre de profit qui vous est confié et êtes responsable de l’acquisition en VEFA des opérations, du montage financier et technique, de l’aménagement des espaces en lien avec l’exploitation, de la réception et de la livraison des ouvrages.
Parmi vos principales fonctions, on compte notamment :
Création de partenariats avec des Promoteurs localement implantés pour acquérir en bloc les ouvrages réalisés
Identification de nouvelles opportunités
Élaboration du bilan de promotion et respect du cahier des charges financier et technique
Suivi de la production et aménagement des espaces en vue de l’exploitation
Réception et levée des réserves en vue de la livraison à la structure d’exploitation
Recrutement et développement des équipes
Reporting à sa direction et proposition de développement du centre de profit
Liste de missions non exhaustive
Profil recherché
De formation supérieure Bac+5 (Master de Droit Immobilier, École de Commerce, École d’Ingénieur), vous justifiez d’une expérience minimum de 7 ans en programmes immobiliers résidentiels et disposez de solides connaissances en gestion d’opérations.
Doté(e) d’un très bon relationnel, vous vous initiez en acquisition en VEFA et nouez de nombreux contacts avec les Promoteurs afin d’acquérir en bloc leur production. En parallèle, vous montez le volet financier de l’opération et développez de solides compétences en portage de projet sur le long terme.
Apte à encadrer, vous recrutez et contribuez au développement de vos équipes et les aidez à atteindre les objectifs assignés.
Informations complémentaires
Contexte du recrutement
Création de poste
Expérience requise
Minimum 7 ans
Rattachement hiérarchique
Directeur de la Promotion et Directeur Territorial
Expérience managériale requise
Oui
Management d'équipe
Oui
Déplacements
Poste basé à Annecy (74), nécessitant des déplacements fréquents sur l’ensemble des Deux-Savoies et du Sillon Alpin
Véhicule de fonction
Oui
Autres avantages
Société
Prise de poste
Dès que possible